Pour certaines personnes, le problème de mobilité est un frein à l'accès à la formation, l'emploi, ou encore aux vacances, de nombreux dispositifs sont mis en place afin de pallier cette difficulté et de rendre autonome le plus grand nombre.
La loi d'orientation des mobilités, adoptée le 19 novembre 2019, prévoit quelques mesures dont le forfait mobilité pour les salariés pratiquant le covoiturage ou se rendant à leur travail en vélo (jusqu'à 400 € par an). Les employeurs peuvent verser jusqu’à 400€/an, sans charges et sans fiscalité, cela reste de la décision de l'employeur.
Au 1er janvier 2023, les conducteurs qui feront du covoiturage pour la 1ère fois, sur des courtes distances "domicile-travail" pourront bénéficier d'une prime de 100 €.
https://www.service-public.fr/particuliers/actualites/A16211
Selon la situation du demandeur, le mode de transport utilisé, le but de la démarche, il est parfois nécessaire ou même indispensable de disposer d’un coup de pouce pour atteindre son objectif et ainsi avancer.
Les différents profils :
Le mode de transport utilisé :
Le but de la démarche :
Les difficultés rencontrées :
Outre les dispositifs nationaux, les collectivités territoriales (Conseil régional, Conseils départementaux, communes), organismes et associations, conscients de ces difficultés, ne cessent de mettre en place et de développer des solutions pour faciliter la mobilité des habitants de la région.
Les aides au permis sont abordées dans une autre fiche «Passer son permis : auto, moto, bateau» n°5.142
Ainsi, de nombreuses aides aux transports ont été mises en place. Elles prennent plusieurs formes :
La Région Hauts de France a mis en place une plateforme internet qui permet aux habitants des Hauts de France de partager leurs trajets de courte ou moyenne distance. https://www.passpasscovoiturage.fr/
C’est un site gratuit de covoiturage pour les habitants du Sud de l’Aisne et des environs. https://www.mobipartage.fr/
C’est une plateforme de covoiturage, mettant en relation conducteurs et passagers dans l’Oise. http://www.covoiturage-oise.fr/
A partir de janvier 2020, le ticket de bus ne coûte plus qu’1 €. En effet, la Région a décidé de faciliter les transports pour se rendre sur son lieu de travail ou dans une commune non desservie par le train.
Généralement les réseaux de bus urbains proposent des tarifs préférentiels selon la situation :
1/ Le Conseil régional des Hauts-de-France
Il propose différents abonnements permettant d’alléger tout ou en partie les coûts de transport :
2/ France Travail (ex Pôle emploi)
France Travail propose un dispositif d’aide à la mobilité, consistant à la prise de tout ou en partie des frais de déplacement, de repas, et d’hébergement pour les demandeurs d’emploi, non indemnisés ou percevant une allocation chômage inférieure ou égale à l’allocation d’aide au retour à l’emploi (ARE), pour un entretien d’embauche. La demande est à faire sur son espace personnel France Travail ou auprès de son conseiller.
3/ Employeur
L’employeur rembourse à hauteur de 50 % les frais de transport domicile-travail en commun, dont le train, le métro, le bus et le tramway. Peuvent y prétendre les salariés à temps partiel ou complet.
1/ Le Conseil régional des Hauts-de-France
Il propose deux aides pour faciliter la mobilité :
2/ Employeur
L’employeur peut prendre en charge (non obligatoire) tout ou partie des frais de carburant des salariés qui utilisent un véhicule personnel pour se rendre au travail, si la résidence habituelle ou le lieu de travail sont situés en dehors d’une zone desservie par les transports urbains et que l’utilisation d’un véhicule personnel est indispensable en raison des horaires de travail.
Parfois, le problème vient de l’absence d’un véhicule, d’autres solutions existent, telles que le prêt ou la location d’une voiture par des associations.
3/ Associations
Association Synergie : location de scooters et vélos électriques Location de voitures à moindre coût.
Association DEFI Mobilité Saint-Omer : location de voitures à des demandeurs d’emploi, jeunes inscrits à la Mission locale, aux allocataires du RSA, s’ils n’ont aucun autre moyen de se déplacer.
Association TousMobile Beauvais : prêt de véhicule électrique, avec ou sans permis.
1/ Associations
2/ Missions locales
Elles proposent souvent des solutions de mobilité, n’hésitez pas à contacter la mission locale dont vous dépendez.
L'association a mis en place un prêt de véhicule électrique, avec ou sans permis, l'accompagnement au passage du permis de conduire, afin de permettre le retour ou l'accès à l'emploi des personnes se heurtant à un problème de mobilité. Celles-ci doivent en premier lieu prendre rendez-vous avec l'un des partenaires de TousMobile, soit France Travail (ex Pôle emploi), mission locale ou Cap emploi, puis l'association leur fait passer un bilan de mobilité et des tests d'aptitude avant de leur donner accès à un véhicule.
Sont concernés les étudiants, les apprentis dans le cadre de leur formation ou de leur stage, les bénéficiaires d’une bourse de l’enseignement supérieur, résidant en Hauts-de-France, étudiant dans la région des Hauts-de-France, Ile de France, ou dans les départements Ardennes, Aube, Marne, Haute-Marne, Eure, Seine Maritime ou en Champagne-Ardenne, ou effectuant un stage d’une durée supérieure ou égale à 4 mois, de moins de 26 ans pour les non boursiers, sans limite d’âge pour les boursiers.
Il offre la possibilité de voyager en illimité sur un trajet dans les Hauts-de-France ou vers Paris et les départements de l'Aube, l'Eure, la Haute-Marne, la Marne et la Seine-Maritime et une réduction jusqu’à 75% sur les tarifs SNCF (sur la base de 20 allers-retours de 50 km par mois). Commandez la carte Pass Pass sur le site, puis allez en gare pour charger votre abonnement sur la carte.
Elle offre 50% de réduction valable toute l’année pour tous les trajets en TER dans les Hauts-de-France, vers Paris, les départements de la Normandie, des Ardennes, l'Aube, la Marne et la Haute-Marne, valable également pour 3 personnes accompagnant le titulaire de la carte.
Pendant 6 mois, une réduction de 75% est offerte aux personnes aux revenus modestes ou celles en situation de handicap, sur tous les trajets en TER dans les Hauts-de-France, vers Paris (hors Transilien), Château Thierry ou sur la ligne Abancourt-Le Tréport.
Bénéficiaires :
La demande est à faire en ligne.
Afin de lever le frein à la mobilité dans l’accès à l’emploi, la Région Hauts-de-France a mis en place « En route pour l’emploi ». Ce dispositif consiste à mettre à disposition des bénéficiaires une voiture pour effectuer leurs trajets domicile/travail, pour 1 €.
Pour bénéficier de ce dispositif il faut :
À noter : la voiture ne peut être utilisée que pour les trajets domicile/travail.
La Région prend en charge également l'assurance. L'utilisateur prend en charge le carburant, le coût des péages et parkings.
La durée du prêt du véhicule ne peut excéder dans l'ensemble un mois, renouvelable une fois (sous conditions).
Pour des renseignements complémentaires, rendez-vous sur le lien ci-dessous ou contactez le Numéro vert 0800 026 080 (appel gratuit).
3 aides sont accordées aux apprentis pour favoriser leur autonomie, leur mobilité et l'accès à l'emploi dont l'aide au transport, elle est cumulable avec l'aide au transport aux particuliers :
La Région et la SNCF offrent la possibilité aux salariés de se rendre sur leur lieu de travail en train gratuitement durant un mois, le formulaire est à télécharger sur le site et à renvoyer par mail.
L'employeur rembourse à hauteur de 50 % les frais de transport en commun, dont le train, le métro, le bus, le tramway et la location de vélo.
Peuvent y prétendre les salariés à temps partiel ou complet. Il peut également prendre en charge (non obligatoire) tout ou partie des frais de carburant des salariés qui utilisent un véhicule personnel pour se rendre au travail, si la résidence habituelle ou le lieu de travail sont situés en dehors d'une zone desservie par les transports urbains et que l'utilisation d'un véhicule personnel est indispensable en raison des horaires de travail.
Prise de tout ou en partie des frais de déplacement, de repas, et d'hébergement pour les demandeurs d'emploi, non indemnisés ou percevant une allocation chômage inférieure ou égale à l'allocation d'aide au retour à l'emploi (ARE), pour un entretien d'embauche se trouvant à plus de 60 km aller-retour ou à 2 heures de trajet aller-retour du lieu de du domicile ou pour la reprise d'une activité (CDD ou contrat de travail temporaire).
La demande est à faire sur son espace personnel France Travail (ex Pôle emploi) ou auprès de son conseiller.
Pour ceux qui se déplacent en voiture pour leurs recherches d'emploi, une formation ou pour passer un concours, une aide à la mobilité (forfait kilométrique) peut être attribuée. Ils doivent être inscrits en tant que demandeurs d'emploi, bénéficiaires (ou non) d'une allocation chômage sans déplacer un certain plafond, en contrat d'avenir. Ces bons correspondent à une indemnité kilométrique égale à 0,20 € par kilomètre parcouru multiplié par le nombre de kilomètres aller-retour. La demande est à faire avant le déplacement.
Mise à disposition de deux roues, sous conditions d’être accompagné par un organisme prescripteur (Conseil Départemental de la Somme, CCAS, Mission locale, PLIE, CMS…) et de l’établissement d’un contrat de location.
Il faut être dans l'un des cas suivants :
C'est une réduction de 25 à 50 % accordée une fois par an lors de l’achat d’un billet de train. Elle est accordée aux salariés, aux demandeurs d’emploi, aux retraités afin de partir en vacances à moindre coût.
https://www.sncf.com/fr/offres-voyageurs/cartes-tarifs-grandes-lignes/billet-conges-annuels
A partir de janvier 2020 pour l’Aisne, la Somme, le ticket de bus ne coûte plus qu’1 €. En effet, la Région a décidé de faciliter les transports pour se rendre sur son lieu de travail ou dans une commune non desservie par le train. De plus, il sera gratuit pendant les week-ends et les vacances pour les moins de moins de 26 ans, les bénéficiaires Pass SecuriTER et les jeunes boursiers.
Il est également possible d’obtenir un abonnement de 10 € mensuels pour des transports illimités pour les jeunes de moins de 26 ans, les seniors de plus de 65 ans ainsi que les titulaires des cartes mobilité inclusion.
Cette mesure s’étendra au Nord, à l'Oise et au Pas-de-Calais en septembre 2021.
La Métropole Européenne de Lille propose et supervise le FAJeM, mis en place pour favoriser l’insertion sociale et/ou professionnelle des jeunes en difficulté, sous forme d’aides financières ou matérielles, en complémentarité ou épuisement d’un dispositif départemental, régional ou national. Le FAJeM se décline en 4 axes : insertion sociale, insertion professionnelle, mobilité - transports et hébergement - logement.
Bénéficiaires du FAJeM :
- les jeunes âgés de 16 ans jusqu’à la veille de leur 25ème anniversaire, au jour du dépôt de la demande,
Comment demander l’aide :
La demande est co-rédigée par le prescripteur, travailleur social, du jeune et le jeune, et accompagnée du « passeport jeune ». Le passeport jeune est une fiche reprenant l’historique des étapes d’insertion du jeune, délivrée lors de sa 1ère demande d’aide et qui retrace donc toutes les aides qu’il a pu demander. Il est à compléter par le prescripteur du jeune à chaque demande d’aide dans le FAJeM, quel que soit le type d’aide sollicitée.
La demande se fait en ligne mais elle passe d’abord par la validation d’une des missions locales (Armentières-Vallée de la Lys, Lille, Métropole Est, Métropole Nord-Ouest, Métropole Sud, Roubaix, Tourcoing, Val-de-Marque, Wattrelos-Leers) avant d’être transmise aux services de la MEL.
Nous traitons ici du volet "transports - mobilité".
AIDE A LA MOBILITE EN GENERAL
Transports en commun : Le FAJeM doit permettre au jeune d’accéder aux réseaux de transports métropolitains Ilévia et accordera une aide du montant du tarif correspondant au quotient familial du jeune.
AIDES LIEES A L’EMPLOI-FORMATION
Le dispositif d’aide financière «mobilité douce» s’adresse aux Lillois/ses en recherche active d’emploi, âgés de 16 à 25 ans (ou 30 ans s’il s’agit d’une création d’entreprise ou de son propre emploi) et non imposables sur le revenu (situation du foyer fiscal de rattachement pour les jeunes majeurs). L’aide n’est pas à destination des étudiants.
La demande d’aide financière «mobilité douce» doit être motivée et l’achat d’un vélo doit faciliter l’accès à un emploi ou à une formation professionnelle.
Vous devez justifier de l’une des situations suivantes :
L’obtention de l’aide financière «mobilité douce» est conditionnée à un engagement citoyen auprès d’associations ou d’institutions Lilloises, à concurrence de 25 heures.
Vous êtes libre de choisir l’association Lilloise qui conviendra le mieux à vos centres d'intérêts. Pour vous aider à trouver une association, rendez-vous sur : https://placedesassos.lille.fr/
Le montant de l'aide peut atteindre 200 €, une majoration de 100 € est possible en cas d'achat d'accessoires de sécurité. L'aide est versée au bénéficiaire sur justificatif d'achat.
Si tous les critères sont remplis, envoyez un mail à : jeunesse@mairie-lille.fr
La Région propose une aide de 20 euros pour les personnes des Hauts-de-France utilisant leur voiture ou leur 2 roues motorisées pour se rendre sur leur lieu de travail ou de formation.
Elle concerne :