La majorité des métiers de l’enseignement sont accessibles après réussite au concours. Il existe toutefois des postes permettant de travailler dans un établissement scolaire sans passer par un concours.
Pour devenir enseignant dans le public, il faut réussir le concours de l’Éducation nationale.
L’Éducation nationale a mis en place le parcours de préprofessionnalisation qui permet une entrée progressive et rémunérée dans le métier de professeur. Ce parcours d’une durée de 4 ans est proposé à partir de la licence (L2) jusqu'au master 2 MEEF. Les étudiants alternent formation universitaire et immersion dans une école ou un établissement scolaire du second degré. Les étudiants sont recrutés par les rectorats.
https://www.devenirenseignant.gouv.fr/cid137417/preprofessionnalisation-une-entree-progressive-et-remuneree-dans-le-metier-de-professeur.html
https://www.ac-amiens.fr/article/la-preprofessionnalisation-122363
http://www1.ac-lille.fr/cid140136/assistants-d-education-en-preprofessionnalisation.html
Il permet de se préparer à devenir professeur des écoles. Après le bac, il est possible de suivre ce parcours et ce, dès la 1ère année de licence. L'enseignement se fait à la fois en université et lycée.
Il constitue la voie principale pour accéder aux différents concours de l’Éducation nationale. Différentes mentions sont proposées aux étudiants en fonction du poste qu’ils souhaitent occuper, mentions :
Il se prépare sur deux ans après une licence, au sein des Inspé (Instituts nationaux supérieurs du professorat et de l’éducation).
Le master MEEF intègre la préparation aux concours de recrutement, concours qui ont lieu depuis la session 2022 en fin de seconde année du master (et non plus en fin de première année) .
Après réussite aux concours de recrutement : CRPE (concours de recrutement de professeurs des écoles) pour le 1er degré ; CAPES (Certificat d’Aptitude au Professorat de l’Enseignement du Second degré), CAPET (Certificat d'Aptitude au Professorat de l'Enseignement Technique), CAPEPS (Certificat d'Aptitude au Professorat d'Éducation Physique et Sportive), CAPLP (Concours d'accès au corps des professeurs de lycée professionnel) ou agrégation pour le 2nd degré et validation du master, l'étudiant est nommé fonctionnaire stagiaire pendant 1 an, annèe alliant mise en situation professionnelle en établissement et formation au sein de l’Inspé. A l'issue de son stage et après validation de celui-ci devant un jury, l'étudiant obtient le titre de professeur certifié.
Les titulaires d’un master en maths, histoire, anglais, lettres, etc. peuvent également passer le concours en candidat libre. Ils devront après réussite du concours suivre une formation adaptée alternant enseignement du master MEEF et stage en situation. L’inscription dans un Inspé (institut national supérieur du professorat et de l’éducation) est obligatoire afin de finaliser la formation du fonctionnaire-stagiaire.
Il exerce dans le 1er degré, dans les écoles maternelles ou élémentaires avec des enfants âgés de 2 à 11 ans.
Les premières années de la scolarité sont consacrées à l’éveil et à la sociabilisation des enfants. En école élémentaire, sont assurés l’apprentissage de la lecture et de l’écriture, des mathématiques, de l’histoire, de la géographie, des sciences et technologies, de l’éducation civique, artistique, sportive, ainsi que la découverte avec l’aide d’intervenants extérieurs d’une langue vivante, de la musique et de l’informatique. Le professeur des écoles doit être capable d’adapter le contenu de son enseignement en fonction de l’âge des enfants.
Dans le public
Pour devenir professeur des écoles, il faut réussir le CRPE (concours de recrutement de professeurs des écoles), concours organisé enfin de M2. Le lauréat du concours obtient après validation du master, le titre de professeur des écoles stagiaire pendant 1 an, annèe alliant mise en situation professionnelle en établissement et formation au sein de l’Inspé. Il sera nommé professeur certifié après validation son année de stage.
Salaire brut mensuel : à partir de 1 892 € pour un professeur des écoles stagiaire de classe normale, 3 051 € après 4 ans de carrière.
Dans le privé
Pour enseigner dans un établissement privé sous contrat, il faut réussir le concours externe d’accès au certificat d’aptitude au professorat des écoles, il équivaut au CRPE pour l’enseignement public (mêmes épreuves et même date). Celui-ci s'adresse aux étudiants inscrits en deuxième année de master (M2) ainsi qu'aux personnes qui détiennent déjà un diplôme de master.
L'obtention du concours permet, après validation d'un stage réalisé avec l'accord du chef d'établissement, de devenir maître contractuel ou agréé et de bénéficier d'un contrat ou agrément définitif.
Ce sont les Instituts Supérieurs de Formation de l’Enseignement catholique (ISFEC) qui dispensent les formations préparant aux métiers de professeur.
Plus d'info sur : https://jedeviensenseignant.fr/concours-formation/
Le professeur en lycée et collège, à la différence des écoles, est spécialisé dans une discipline. Il enseigne dans des établissements du 2nd degré à des élèves de la 6e à la terminale.
Dans le public
Pour enseigner en tant que professeur de lycée et collège, vous devez réussir l’un des concours suivants : pour l'enseignement général : le CAPES (Certificat d’Aptitude au Professorat de l’Enseignement du Second degré) et l'agrégation ; pour l'enseignement technique : le CAPET (Certificat d'Aptitude au Professorat de l'Enseignement Technique) ; pour devenir professeur d'EPS : le CAPEPS (Certificat d'Aptitude au Professorat d'Éducation Physique et Sportive) ; pour enseigner en lycée professionnel : le CAPLP (Concours d'accès au corps des professeurs de lycée professionnel).
La préparation aux concours se fait au sein des Inspé (institut national supérieur du professorat et de l’éducation).
Salaire brut mensuel : 1 892 € pour un débutant (statut stagiaire), 3 051 € après 4 ans de carrière pour un professeur certifié (+ indemnités diverses) ; 2 182 € pour un débutant et 3 880 € après 4 ans de carrière pour un professeur agrégé.
Dans le privé
Les futurs professeur de lycée et collège de l’enseignement privé sous contat sont recrutés par le CAFEP (Certificat d’Aptitude aux Fonctions de maître dans les classes du second degré de l’enseignement Privé).
CAFEP-CAPES : pour enseigner dans les disciplines d’enseignement général
CAFEP-CAPET : pour enseigner dans un lycée technologique
CAFEP-CAPEPS : pour devenir professeur d'EPS
CAFEP-CAPLP : pour enseigner dans un lycée professionnel
Ces concours équivalent au CAPES, CAPET, CAPEPS, CAPLP pour l’enseignement public (mêmes épreuves et même date). La préparation aux concours se fait auprès des ISFEC (Instituts supérieurs de formation de l’enseignement catholique) ou une université catholique.
L'obtention du concours permet, après validation d'un stage rémunéré d'un an réalisé avec l'accord du chef d'établissement, de devenir maître contractuel ou agréé et de bénéficier d'un contrat ou agrément définitif. Pour obtenir cet accord, vous devez prendre contact, dès l'inscription en master et au plus tard au moment de l'inscription au concours, avec les représentants de l'enseignement privé sous contrat de votre académie (voir ci-dessous plus de détails concernant les deux étapes de la procédure pour être nommé dans un établissement de l’enseignement catholique) .
Pré-accord, et accord collégial pour exercer dans l’enseignement catholique :
Pour être recruté dans l’enseignement catholique, il faut obligatoirement obtenir le pré-accord collégial d’un chef d’établissement, celui-ci est attribué à la suite d’un entretien.
C’est une démarche à effectuer le plus tôt possible, dès l’inscription en M1.
Après réussite aux différents concours du CAFEP et après avoir obtenu un accord collégial, le lauréat est recruté par un chef d’établissement comme professeur stagiaire et sera rémunéré par l’État.
À l’issue de l’année de stage, il obtiendra un contrat définitif. En cas de réussite au concours, et sauf cas exceptionnel, l’accord collégial vient confirmer le pré-accord. L’accord collégial est délivré par la Commission d’accueil de l’accord collégial (CAAC).
Plus d’infos sur : https://jedeviensenseignant.fr/concours-formation/ ; https://portail.jedeviensenseignant.fr/
Il enseigne soit les matières générales, dans ce cas il en enseigne deux (maths-sciences physiques, lettres-histoire, lettres-langues vivantes...), soit une seule matière professionnelle, qu'il maîtrise parfaitement.
Pour enseigner en lycée professionnel, il faut réussir le concours du CAPLP (Concours d'accès au corps des professeurs de lycée professionnel) ou le CAFEP-CAPLP (certificat d’aptitude aux fonctions d’enseignement du privé du second degré sous contrat) pour exercer dans le privé.
La préparation au concours CAPLP se fait au sein des Inspé (institut national supérieur du professorat et de l’éducation), celui du CAFEP-CAPLP auprès des ISFEC (Instituts supérieurs de formation de l’enseignement catholique).
Pour passer ces concours, il faut, soit être inscrit en master MEEF (Métiers de l’enseignement, de l’éducation et de la formation) 2nd degré pour l’enseignement des matières générales, soit posséder un bac + 2 (BTS, DUT…) et une expérience professionnelle de 5 ans pour les disciplines professionnelles ou le bac et 7 ans d’expérience professionnelle pour les sections métiers.
Une fois reçu au concours, vous serez nommé professeur de lycée professionnel stagiaire et affecté dans une académie où vous effectuerez un stage d’un an dans un établissement. Durant cette année scolaire, vous bénéficierez d’un accompagnement et de périodes de formation. Après validation du master MEEF et du stage, vous serez titularisé.
Il enseigne une discipline technologique (mécanique, électronique, gestion…) et prépare ses élèves au bac techno (STMG, STI2D, ST2S…). Master MEEF 2nd degré + concours du CAPET (certificat d’aptitude au professorat de l’enseignement technique) ou agrégation.
Il enseigne le sport en collège ou lycée. Master MEEF 2nd degré + concours du CAPEPS (Certificat d’aptitude au professorat d’éducation physique et sportive) ou agrégation. Cf fiche "Professeur d’éducation physique et sportive"
Il exerce dans les collèges, lycées, écoles des beaux-arts, universités...
Dans le public
Pour devenir professeur d'arts plastiques dans les collèges et lycées : master MEEF 2nd degré + concours CAPES d’arts plastiques (professeur de collège ou lycée) ou CAPET d'arts appliqués (professeur de lycée technologique) ou CAPLP (professeur de lycée professionnel) ou master + agrégation d'arts plastiques ou design et métiers d'art pour les professeurs agrégés.
Salaire brut mensuel débutant : de 1 891 à 3 981 € pour un professeur certifié, de 2 182 à 4 714 € pour un agrégé. De 2 298 à 5 174 € pour un maître de conférences, de 3 234 à 5 689 € pour un professeur d'université.
Dans le privé
Il faut passer le concours du CAFEP (certificat d’aptitude aux fonctions d’enseignement dans les établissements d’enseignement privé sous contrat du second degré).
Les enseignants sont recrutés en fonction de leur spécialité et de leurs compétences. Généralement, vous devez présenter un book de vos travaux personnels et passer un entretien d’embauche.
Pour plus d’information, contactez la Direction diocésaine de l’enseignement catholique de votre département, vous pouvez également consulter le site internet
www.enseignement-catholique.fr rubrique recrutement
En école supérieure d’art
D’autres filières comme les écoles supérieures d’art recrutent des enseignants en arts plastiques sur concours.
Les professeurs des écoles nationales d’art sont recrutés via le concours ‘’Professeur des écoles nationales supérieures d’art’’ organisé par le Ministère de la Culture et de la Communication. Plus d’info sur le site www.culturecommunication.gouv.fr
Pour les écoles territoriales, les concours de recrutement des professeurs se fait par le biais des centres départementaux de gestion de la Fonction publique territoriale. C’est le cas pour les concours de professeur territorial d’enseignement artistique et d’assistant territorial d’enseignement artistique qui sont ouverts sur condition de diplôme. Si vous êtes reçu au concours, vous serez inscrit sur une liste d’aptitude.
Selon où il enseigne, il a un diplôme d’État de professeur de musique, un certificat d’aptitude aux fonctions de professeur de musique, un Dumi (diplôme universitaire de musicien intervenant), un CAPES éducation musicale et chant choral ou l’agrégation de musique.
Des diplômes spécifiques comme le certificat d’aptitude (CA) aux fonctions de professeur de musique et le diplôme d’État de professeur de musique permettent d’enseigner dans les établissements qui dépendent du ministère de la Culture (conservatoires à rayonnement régional (CRR), départemental (CRD), communal ou intercommunal (CRC).
Le CA et le diplôme d’État (DE) sont des diplômes nationaux. Plus d’info sur : https://www.culture.gouv.fr/Thematiques/Musique/Enseignement-formation-et-metiers ; https://metiers.philharmoniedeparis.fr/apprendre-et-pratiquer-musique.aspx
Certificat d’aptitude (CA) aux fonctions de professeur de musique (Bac+5)
Il peut être obtenu à l’issue d’une formation diplômante assurée par les conservatoires nationaux supérieurs de musique et de danse (CNSMD) de Lyon et Paris (seuls habilités à délivrer le CA) ou par le biais de la formation continue ou de la Validation des Acquis de l'Expérience (VAE). La formation initiale au certificat d’aptitude dure 2 ans mais peut être répartie au choix de l’élève sur une durée plus longue. Il confère le grade de master. Il vous donne accès au concours de professeur territorial d’enseignement artistique organisé par les centres départementaux de gestion de la fonction publique territoriale pour devenir fonctionnaires territoriaux (voir carnet d’adresses). www.conservatoiredeparis.fr ; www.cnsmd-lyon.fr
Le Diplôme d’État de professeur de musique (bac+3)
Il se prépare en 3 ans dans les Centres de formation des enseignants de musique et de danse (CEFEDEM) et les Pôles supérieurs d'enseignement artistique. Pour entrer en formation initiale, il faut réussir le concours d’entrée ouvert aux titulaires d’un bac, ou d’un diplôme d’études musicales (DEM) ou d’un DNOP (diplôme national d’orientation professionnelle de musique). Vous pouvez également préparer le DE par le biais de la formation professionnelle continue ou de la validation des acquis de l’expérience VAE.
Le DE permet de passer le concours d’assistant territorial d’enseignement artistique de 2e classe de la fonction publique territoriale. organisé par les centres départementaux de gestion de la fonction publique territoriale. Plus d'info : https://metiers.philharmoniedeparis.fr/atea-assistant-territorial-enseignement-artistique.aspx
Le Dumi (diplôme universitaire de musicien intervenant) (bac+3)
Il permet à un musicien intervenant d’exercer la majeure partie du temps dans le cadre de l’école élémentaire et maternelle, mais aussi dans les écoles de musiques, dans les maisons de quartier, les associations culturelles, les crèches, les hôpitaux.... Le Dumi se prépare en 2 ans dans un centre de formation de musicien intervenant (CFMI). L’accès à la formation est conditionné par des tests d’entrée, le bac et 2 années d’expérience professionnelle ou d’études supérieures sont également requis ainsi que de solides compétences musicales.Vous pouvez également le préparer par le biais de la formation professionnelle continue ou de la validation des acquis de l’expérience VAE.
Le DUMI permet également de passer le concours d’assistant territorial d’enseignement artistique de 2e classe de la fonction publique territoriale. organisé par les centres départementaux de gestion de la fonction publique territoriale. Plus d'info : https://metiers.philharmoniedeparis.fr/dumi.aspx
Le CAPES éducation musicale et chant choral
Pour devenir professeur d'éducation musicale dans les collèges et lycées, il faut réussir le CAPES éducation musicale et chant choral ou son équivalent le CAFEP (pour l'enseignement privé sous contrat) ou l'agrégation de musique. Concours préparés dans le cadre du master MEEF (métiers de l'enseignement, de l'éducation et de la formation) 2nd degré et organisés en fin de master 2 (M2). Après réussite au concours et validation du master, l'étudiant est nommé fonctionnaire stagiaire pendant 1 an. A l'issue de son stage et après validation de celui-ci devant un jury, l'étudiant est titualiré.
L'agrégation de musique
Le professeur agrégé enseigne principalement dans les lycées, les classes préparatoires aux grandes écoles et les sections de techniciens supérieurs (BTS). Le concours de l’agrégation de musique est ouvert aux titulaires d’un master ou d’un titre équivalent. Plus d'info : https://metiers.philharmoniedeparis.fr/agregation-musique.aspx
Enseigner dans le privé
Il faut passer le concours du Cafep (certificat d’aptitude aux fonctions d’enseignement dans les établissements privés sous contrat du second degré), celui-ci équivaut au Capes pour l’enseignement public (mêmes épreuves et même date).
Concernant l'agégation, il n'existe qu'un seul concours de l'agrégation pour l'enseignement privé sous contrat : le concours d'accès à l'échelle de rémunération des professeurs agrégés (CAER-PA), celui-ci correspond au concours interne de l'agrégation de l'enseignement public. Il est destiné aux maîtres des établissements d'enseignement privés sous contrat pouvant justifier d'un master et de 5 années de services. Plus d'info: https://www.devenirenseignant.gouv.fr/pid34109/enseigner-dans-les-classes-preparatoires-contrat.html
Dans le public
Il faut réussir l’un des concours organisés par le ministère de l’Agriculture. Pour enseigner dans le 2nd degré, il existe 3 concours :
• pour être professeur de lycée professionnel agricole, le CAPLPA (Certificat d’Aptitude au Professorat de Lycée Professionnel Agricole).
• pour enseigner les disciplines générales en lycée agricole, le CAPESA (Certificat d’Aptitude au Professorat de l’Enseignement Secondaire Agricole).
• pour enseigner les matières techniques, le CAPETA (Certificat d’Aptitude au Professorat de l’enseignement technique agricole).
Pour pouvoir accéder aux concours, il faut être inscrit en 2e année de master MEEF (M2) ou être titulaire d’un M2 (bac + 5).
À noter que dans les spécialités professionnelles du CAPLPA, les concours sont aussi ouverts aux candidats qui possèdent un bac + 2 (BTS, BTSA…) et 5 ans d’expérience professionnelle ou un diplôme de niveau bac et 7 ans d’expérience professionnelle.
À l’issue du concours, si vous êtes admis, vous passerez un an en tant que fonctionnaire stagiaire (contre rémunération), vous serez ensuite titularisé (à condition d’avoir validé son master pour ceux qui ont choisi cette condition de diplôme). Lien formation : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/cid129956/etre-professeur-lycee-agricole.html
Pour connaître les concours : www.concours.agriculture.gouv.fr ; https://chlorofil.fr/systeme/emplois
Dans le privé
Le Conseil National de l’Enseignement Agricole Privé (CNEAP) et l’Union Nationale Rurale d’Éducation et de Promotoin (UNREP) recrutent sur titre (master 2) ou sur concours (épreuves identiques à celles des concours de l’enseignement agricole public). Les candidats sont généralement recrutés par les chefs d’établissement, aussi il leur faut postuler directement auprès de ceux-ci.
L’Union Nationale des Maisons Familiales Rurales d’Education et d’Orientation (UNMFREO) recrute, quant à elle des moniteurs, après un BTSA ou un BTS, une licence ou un diplôme d’ingénieur, une formation de 2 ans est dispensée aux candidats. Vous pouvez trouver les postes vacants tout au long de l’année et postuler pour des remplacements. www.mfr.asso.fr.
Plus d'info sur les concours : https://chlorofil.fr/systeme-educatif-agricole/emplois/ensgt-educ/recrutement/concours
Les enseignants chercheurs à l’université assurent d’une part des cours et d’autre part de la recherche, le maître de conférence a un doctorat (bac+8) + concours, le professeur d’université a été maître de conférence avant de passer le concours.
Dans cette catégorie, seuls les professeurs d’université et les maîtres de conférence sont des fonctionnaires titulaires de leur poste. Leur mission consiste à assurer le développement de la recherche fondamentale et appliquée et à en transmettre les résultats obtenus aux étudiants.
Pour les maîtres de conférences comme pour les enseignants, le concours est la seule voie possible.
Le maître de conférences assure 128 heures de cours par an ainsi que 192 heures de travaux dirigés ou 288 heures de travaux pratiques. C’est également lui qui organise le travail au sein d’une Unité de Formation et de Recherche (UFR). Pour devenir maître de conférences, vous devez vous porter candidat à un poste. Concours accessible aux titulaires d’un bac + 8 (doctorat), voire + 10 (postdoctorat) + expérience de l’enseignement et défendre un projet de recherche. Quatre concours possibles en fonction de son parcours. La rémunération moyenne en début de carrière est de 2 190 €.
Le professeur d’université assure 128 heures de cours par an (cours magistraux) en 3ème cycle (en laboratoire ou en tant qu’encadrant d’une équipe de chercheurs). Voie naturelle après avoir été maître de conférence pendant 8 à 10 ans. Salaire brut mensuel : de 3 100 € à 6 200 € + primes diverses.
Une habilitation à diriger des recherches (HDR) est nécessaire (pour l’obtenir, il faut être titulaire d’un doctorat, renseignez-vous auprès de l’université pour connaître les procédures, elles sont propres à chaque établissement). Cinq concours possibles en fonction de son parcours dans les disciplines lettres, langues et sciences humaines, sciences, médecine et pharmacie ; et 2 concours en droit, sciences politiques, sciences économiques et de gestion.
Liens :
https://www.enseignementsup-recherche.gouv.fr/fr/professeur-des-universites-46367
https://www.enseignementsup-recherche.gouv.fr/fr/maitres-de-conferences-46317
Vous pouvez choisir d’être attaché temporaire d’enseignement et de recherche (ATER) ou moniteur.
L’attaché temporaire d’enseignement et de recherche (ATER)
Les personnes ATER sont des contractuels en CDD de 3 ans. Si vous êtes thésard ou que vous préparez un concours de l’enseignement supérieur, vous pouvez postuler. La rémunération moyenne en début de carrière est de 1 700 €.
Le professeur associé et invité
Le professeur associé est un professionnel extérieur à l’université, qui assure le même travail qu’un maître de conférence, pour une période variable (de 6 mois à 3 ans renouvelables à temps plein, de 3 à 9 ans renouvelables à mi-temps).
Le titre d'enseignant invité à temps plein ou à mi-temps s'adresse à des personnalités de nationalité française ou étrangère qui exercent des fonctions d'enseignement ou de recherche dans un établissement étranger d'enseignement supérieur ou de recherche pour une durée de 1 mois minimum à 12 mois maximum, selon le cas.
Lien : https://www.enseignementsup-recherche.gouv.fr/fr/devenir-enseignants-chercheurs-associes-et-invites-past-46526
L’intervenant occasionnel
Professionnel dans une entreprise, vous dispensez quelques heures de cours en IUT, STS, classe préparatoire. Pour ce poste, adressez-vous directement aux universités et aux établissements d’enseignement supérieur.
Plus d'info : https://www.enseignementsup-recherche.gouv.fr/fr/personnels-enseignants-non-permanents-50036
Portail Galaxie
Le ministère de l’enseignement supérieur et de la recherche a mis en place le portail « Galaxie », destiné aux candidats à la qualification et au recrutement en qualité d’enseignant-chercheur (maîtres de conférences, professeur des universités, ATER...) leur permettant de consulter les postes ouverts à la candidature, de s’abonner à la lettre d’information et de connaître en temps réel les nouvelles offres : https://www.galaxie.enseignementsup-recherche.gouv.fr/ensup/candidats.html
Il doit faire partie de l’Éducation nationale depuis au moins 3 ans, il exerce en primaire et secondaire dans un établissement français établi à l’étranger et qui relève de l’AEFE (Agence pour l’enseignement français à l’étranger) : www.aefe.fr
Pour enseigner dans le privé, il faut passer le concours du CAFEP (certificat d’aptitude aux fonctions d’enseignement dans les établissements d’enseignement privé sous contrat du second degré) pour les professeurs de collège et de lycée et le concours de recrutement de professeur des écoles de l’enseignement privé sous contrat pour les professeurs des écoles.
Assistant d'éducation
Vous pouvez obtenir un poste d’assistant d’éducation à temps plein ou partiel. Vous aurez en charge : l’encadrement et la surveillance des élèves, l’aide à l’accueil et à l’intégration des élèves handicapés, l’aide à l’utilisation des nouvelles technologies, l’encadrement aux activités sportives, sociales ou culturelles. Les candidats doivent être titulaires du bac ou équivalent. Pour postuler, connectez-vous sur les sites académiques. La rémunération moyenne en début de carrière correspond au Smic.
Accompagnant des élèves en situation de handicap
Il favorise l’accueil et l’intégration des élèves handicapés. Il doit être titulaire d'un diplôme d'Etat accompagnant éducatif et social (spécialité accompagnement à l'éducation inclusive et à la vie ordinaire). Salaire brut mensuel en début de carrière : 1 712 € .
Conseiller principal d'éducation
Il exerce en collège ou en lycée. Il est chargé du bon déroulement de la vie scolaire. Master MEEF encadrement éducatif + concours de recrutement de CPE. La rémunération moyenne en début de carrière est de 1 891 € (statut stagiaire) à 3 889 € après 30 ans de carrière.
Professeur-documentaliste
Il est en charge de la documentation mise à dispostion, et développe également la culture numérique des élèves. Il exerce dans les CDI (centres de documentation et d'information) des collèges et des lycées, les bibliothèques universitaires ou des écoles supérieures. Master MEEF 2nd degré + concours du Capes de documentation.
Salaire brut mensuel en début de carrière : 1 892 €.
• Licence arts
• Licence histoire parcours professorat des écoles
• Licence histoire parcours histoire-géographie
• Licence géographie et aménagement parcours professorat des écoles (L3) (UFR d'histoire et de géographie Amiens)
• Licence sciences du langage
• Licence lettres
• Master Métiers de l'Enseignement, de l'Éducation et de la Formation (MEEF) premier degré
• Master Métiers de l'Enseignement, de l'Éducation et de la Formation (MEEF) second degré
• Master arts
• Concours de recrutement de professeurs des écoles (CRPE)
• Certificat d’aptitude au professorat de l’enseignement du second degré (CAPES)
• Certificat d'aptitude au professorat de l'enseignement technique (CAPET)
• Concours d'accès au corps des professeurs de lycée Professionnel (CAPLP)
• Certificat d'aptitude au professorat d'éducation physique et sportive (CAPEPS)
• Certificat d’aptitude au professorat de l’enseignement secondaire agricole (CAPESA)
• Certificat d’aptitude au professorat de lycée professionnel agricole (CAPLPA)
• Certificat d’aptitude au professorat de l’enseignement technique agricole (CAPETA)
• Certificat d'aptitude au professorat de l'enseignement privé
• Diplôme national d'art (DNA)
• Diplôme national supérieur d’expression plastique (DNSEP)
• Diplôme universitaire de musicien intervenant (DUMI)
• Diplôme national supérieur professionnel de musicien (DNSPM)
• Diplôme d’État de professeur de musique
Vous pouvez retrouver les organismes préparant ces formations dans nos fiches liées correspondantes ci-dessous.